Etude d'Actares sur l'égalité des chances

L’association d’actionnaires responsables Actares et le bureau d’études UND viennent de publier les résultats d’une étude sur l’égalité des chances entre femmes et hommes menée auprès de 30 entreprises suisses cotées en bourse.

L'égalité des chances entre femmes et hommes et la question de la compatibilité entre vies professionnelle et familiale constituent un aspect important de la durabilité sociale des entreprises. L’enquête porte sur ces questions ainsi que les mesures prises par les entreprises pour progresser dans ces domaines.

On peut regretter le faible taux de participation de la part des entreprises dont seulement cinq ont répondu à l ’enquête. Il s’agit de Credit Suisse Group, Clariant, Sika, Swiss Re et UBS. Les résultats ne peuvent donc pas être considérés comme une évaluation de la situation dans les plus grosses entreprises suisses cotées en bourse mais, tout en observant des différences d’une entreprise à l’autre, cela permet plusieurs constats :

- les entreprises sont peu transparentes sur la manière dont les rémunérations sont réparties selon le genre et le niveau hiérarchique;

- étant sous-représentée dans les postes de direction et d’encadrement, les femmes bénéficient moins que les hommes de programmes de formation continue;

- une confirmation de la situation déjà connue au niveau de la structure du personnel, en l’occurrence : le manque de femmes aux niveaux élevés de la hierarchie et dans les conseils d’administration ; le temps partiel réservé essentiellement aux postes à moindre responsabilité et aux femmes.

Les entreprises ayant répondu au questionnaire prennent déjà certaines mesures pour favoriser l’égalité des chances et la compatibilité entre vies professionnelle et familiale, en particulier l’adoption de lignes directrices, la création de postes chargés de la question de l’égalité des chances, l’intégration d’information ou d’indicateurs dans les rapports annuels, ainsi que la diffusion de documents internes. Toutefois, la mise à disposition d’informations quantitatives détaillées manque encore.

Plus d’informations sur Actares et ainsi que les résultats complets de l’étude sont disponibles sur le site d’Actares www.actares.ch